Nous sommes en recherche d’une personne passionnée et bienveillante pour notre poste Maître(sse) de Maison Adjoint(e) Ages & Vie H/F sur notre colocation de Deux-Grosnes.

Chez Ages & Vie,

Redécouvrez votre métier et

Vivez pleinement votre vocation !

Notre objectif est de permettre à la personne âgée de rester dans sa commune ou son quartier, vivre dans une maison, garder son animal de compagnie, qu’elle puisse voir les personnes de son choix quand elle le souhaite, conserver les petites habitudes auxquelles elle est attachée, rompre avec la solitude, faire ses choix…

Rejoindre l’aventure Ages & Vie, (c’est) adhérer à un dispositif unique et intégrer une équipe qui œuvre chaque jour pour le bien vieillir.

Dans une ambiance familiale, vous développez des liens plus proches avec les personnes âgées accompagnées sur un site fixe et unique. Vous vivez des moments de convivialité avec les personnes grâce aux repas partagés et aux activités quotidiennes.

Des planning connus à l’avance, vous permettent de concilier vie privée/vie professionnelle. La polyvalence des missions est une source d’épanouissement au quotidien.

Chez Ages & Vie, nous vous proposons tout au long de votre carrière, des évolutions professionnelles et une offre de formations enrichissante.

Vos Missions :

• Accompagner nos colocataires dans les actes de la vie quotidienne : aide au lever au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie,

En qualité d’adjoint(e), vous êtes le bras droit du/de la Maitre(sse) de Maison. En son absence, vous êtes amené(e) à assurer d’autres missions :

• S’assurer de la continuité de service de votre équipe et du suivi des stagiaires/apprentis,
• Être l’ambassadeur/ambassadrice d’Ages & Vie auprès des partenaires locaux, prescripteurs.

Votre profil :

Diplômé(e) et/ou expérimenté(e), vous êtes autonome sur les missions d’accompagnement des personnes âgées.

Véritable cordon bleu, vous aurez envie de faire plaisir aux colocataires en leur cuisinant de bons petits plats.

Passionné(e) par ce métier, vous êtes reconnu(e) par votre esprit d’équipe afin d’œuvrer ensemble pour le bien-être de nos colocataires.

Organisé(e) et en véritable leader, vous savez prendre les meilleures décisions pour coordonner l’activité de la colocation.

Le poste inclut un logement de fonction privatif (T3/T4) avec terrasse, à l’étage de la colocation.

Ce logement devient votre habitation principale, où vous emménagez avec votre famille.

Vous gagnez ainsi un loyer par mois.

Un système de rémunération attractif :

• Votre rémunération : 1709.32€ bruts à l’embauche, avec une revalorisation tous les 3 ans de +4%
• Un système de primes mensuelles et trimestrielles selon l’activité de la maison
• Une prime de participation selon les résultats de l’entreprise
• Un logement de fonction, votre résidence principale 
• Une complémentaire santé qui répond à vos besoins et à ceux de votre famille
• Un CSE avec des œuvres sociales (salariés et enfants)

Type de contrat et temps de travail :

CDI 35h/semaine – temps plein annualisé

En vertu de la loi 2021- 1040 relative à la gestion de la crise sanitaire du 05 août 2021, le poste proposé dans l’offre d’emploi est soumis à l’obligation du pass vaccinal.